Nuevas fórmulas del trabajo: ¿Modernidad o precarización laboral?
Fecha
2020
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Editor
Universidad Finis Terrae (Chile) Facultad de Derecho
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ISSNe
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Resumen
El presente proyecto tiene como propósito indagar en la evolución del derecho laboral, producto de las nuevas tecnologías y formas de intermediación de servicios y prestación del trabajo que han surgido, analizando los fenómenos de modernidad y flexibilidad laboral, poniendo foco, principalmente en la modalidad de “Teletrabajo”. Para esto, se revisarán experiencias en los ámbitos nacionales e internacionales.
Desde un punto de vista nacional, se investigarán algunos proyectos de ley y otras normativas vigentes, incluyendo también las ventajas y desventajas que ha producido el “Teletrabajo”.
Como efecto contrapuesto del desarrollo y modernidad del trabajo, se examinarán las consecuencias negativas que se pueden ocasionar, como por ejemplo, precariedad y vulneración de derechos laborales de trabajadores y flexibilidad laboral, entre otras.
Por tanto, durante el curso de la investigación se analizarán comparativamente los beneficios que aportan el crecimiento económico y nuevas tecnologías en materia laboral, versus las consecuencias negativas, o incluso, el retroceso que pueda suponer en los derechos laborales de los trabajadores chilenos.
Descripción
Memoria (Licenciado en Ciencias Jurídicas)--Universidad Finis Terrae, 2020
Lugar de Publicación
Santiago, Chile
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Citación
Palabras clave
DERECHO LABORAL -- CHILE, JORNADA DE TRABAJO -- CHILE, TELETRABAJO -- ASPECTOS JURIDICOS -- CHILE, FLEXIBILIDAD LABORAL -- CHILE, TESIS DIGITAL
Licencia
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